Supervisión de Práctica Organizacional

 

Recent Submissions

  • Presentación de Informe Final 

    Triviño, Adelayda (2016Facultad de PsicologíaPsicologíaColombia, 2016-06-30)
    El objetivo de la ova presentación de informe final es facilitar a los practicantes la elaboración del informe, debido a que es un documento complemento del informe inicial y no es el mismo utilizado para el seminario de caso.

  • Presentación de Informe Inicial 

    Triviño, Adelayda (2016Facultad de PsicologíaPsicologíaColombia, 2016-06-30)
    Este material educativo busca dar lineamientos claros a tener en cuenta al momento de elaborar dicho informe.

  • Presentación del Seminario de Caso 

    Triviño, Adelayda (2016Facultad de PsicologíaPsicologíaColombia, 2016-06-30)
    Este recurso educativo ilustra el proceso de preparación del seminario de caso organizacional.

  • Aplicación del Modelo de las Seis Cajas de Weisbord 

    Triviño, Adelayda (2016Facultad de PsicologíaPsicologíaColombia, 2016-06-30)
    El objetivo de la ova el modelo de seis-cajas de Marvin Weisbord, es orientar a los psicólogos en formación en la aplicación del modelo para casos de diagnóstico organizacional, de forma que los conceptos teóricos que ...

  • Cultura Organizacional 

    Triviño, Adelayda (2016Facultad de PsicologíaPsicologíaColombia, 2016-06-30)
    Una cultura enfocada en el cliente es un diferencial muy valioso que ofrece importantes beneficios a cualquier empresa. Involucra esfuerzo de toda la organización y muy especialmente de los líderes quienes deben trabajar ...

  • Clima Organizacional 

    Triviño, Adelayda (2016Facultad de PsicologíaPsicologíaColombia, 2016-06-30)
    El clima organizacional es el medio ambiente humano y físico donde se desarrolla el trabajo cotidiano, provocando una relación social óptima para la realización de las tareas. Influye tanto en la satisfacción como en la ...

  • Sistema de Medición Basado en Indicadores de Gestión 

    Triviño, Adelayda (2016Facultad de PsicologíaPsicologíaColombia, 2016-06-30)
    El objetivo de la presente ova es brindar herramientas conceptuales y aplicadas al momento de abordar esquemas de medición a través de indicadores, de manera que se convierta en una herramienta que apoye la gestión del ...

  • Modelo de Diagnostico Organizacional 

    Triviño, Adelayda (2016Facultad de PsicologíaPsicologíaColombia, 2016-06-30)
    El objetivo de la presente ova es facilitar la comprensión de los modelos de diagnóstico organizacional, en especial el OBM y su aplicación a la problemática real de las organizaciones.